Hoje, sábado (8), Dia Internacional da Mulher, a Braskem, petroquímica global que desenvolve soluções sustentáveis da química e do plástico para melhorar a vida das pessoas, destaca a importância da equidade de gênero e da valorização da liderança feminina na indústria química. Em Duque de Caxias, a companhia tem promovido iniciativas para aumentar a participação de mulheres em cargos de liderança, reforçando seu compromisso com um ambiente mais inclusivo e diverso.

Verônica Ferreira da Silva, uma das primeiras mulheres a ocupar uma posição de liderança na unidade da Braskem no Rio de Janeiro, reconhece os desafios enfrentados ao longo de sua trajetória e a importância de abrir caminhos para outras profissionais no setor. “Meu maior desafio como líder foi conciliar a vida pessoal e profissional. Ser mãe, esposa, filha e líder exige inteligência emocional e disciplina para equilibrar esses papéis. Além disso, liderar em um ambiente majoritariamente masculino, com um horário de trabalho em turno de revezamento, torna essa jornada ainda mais desafiadora”, destaca.

Apesar dos obstáculos, Verônica observa avanços significativos na presença feminina na indústria química. “O setor ainda é predominantemente masculino, mas há mudanças acontecendo. Em Duque de Caxias, um site historicamente com maior presença feminina, as mulheres representam 13% do efetivo da área da produção. Ao longo dos meus 22 anos na indústria, percebo um avanço importante, especialmente no ambiente operacional, tornando-o mais atrativo para novas profissionais”, afirma.

A conquista do cargo de liderança foi um marco não apenas em sua trajetória, mas também para a companhia. “Assumir essa posição me fez perceber o impacto que isso gerava em outras mulheres. Inicialmente, eu via minha evolução como algo natural, sem considerar o fato de ser a primeira mulher na função. Mas, quando percebi a admiração e a inspiração que isso despertava em outras colegas, compreendi a relevância dessa conquista”, relembra Verônica.

A Braskem tem adotado políticas afirmativas para promover a diversidade e a inclusão no ambiente corporativo. “A empresa não apenas se posiciona favorável ao tema, mas estabelece metas e métricas para garantir avanços concretos. Ainda há um longo caminho a percorrer, mas já percebemos melhorias na cultura organizacional e no respeito dentro do ambiente de trabalho”, destaca Verônica.

Para as mulheres que desejam crescer profissionalmente na indústria, Verônica aconselha: “Sejam protagonistas, acreditem no potencial de vocês e busquem estar sempre preparadas. O topo deve ser ocupado pelos melhores profissionais, independentemente do gênero. Características como comunicação clara, inteligência emocional e empatia são essenciais para uma boa liderança.”

Com exemplos como o de Verônica, a Braskem reforça seu compromisso com um futuro mais diverso e igualitário, incentivando cada vez mais mulheres a conquistarem seu espaço e transformarem a realidade da indústria química.

Sobre a Braskem
A Braskem é uma empresa petroquímica global, orientada para o ser humano, com olhar para o futuro, que cultiva relacionamentos sólidos e gera valor para todos. Oferecendo soluções sustentáveis da química e do plástico para melhorar a vida das pessoas, a petroquímica possui um completo portfólio de resinas plásticas e produtos químicos para diversos segmentos, como embalagens alimentícias, construção civil, industrial, automotivo, agronegócio, saúde e higiene, entre outros. A Braskem acredita que a inovação disruptiva é o único caminho possível para se estabelecer uma nova relação com o planeta, por isso, escolhe agir no presente, promovendo a circularidade do plástico e impulsionando a revolução dos materiais de base biológica. Com 40 unidades industriais no Brasil, EUA, México e Alemanha, a companhia exporta seus produtos para clientes em mais de 71 países por meio de seus 8.500 mil integrantes que atuam globalmente em um modelo de gestão que demonstra o compromisso com a ética, respeitando as normas de conformidade em todos os países e garantindo o respeito à competitividade responsável. Mais informações: https://www.braskem.com.br